RiotACT的移民精选专栏跟大家见面啦。每周我们将在这里跟大家分享澳洲当前移民热点资讯，堪培拉政策动态、以及移民相关的热点信息。
另外，在每月将有一期「Victor说」，我们将邀请来自纽星达教育移民堪培拉办公室主管Victor Lin跟我们分享他在堪培拉的移民生活及关键移民政策的深度解读，敬请期待。
7月1日（周四）21-22财年开启，上午9点小编就收到重磅消息。各个州担本财年的具体配额全部官方公布，热门州担配额都有上涨！维州将会在7.7号重启申请递交，提前公布了要求，比本财年友好很多。
本文分为两个部分，第一部分是各州配额和目前的情况，第二部分会着重在维州。
第一部分是各州配额和目前的情况
移民局官网今早公布的州担配额，这是官方公布确定的，没有什么特殊情况，再次修改也只是会在财年末州政府主动申请增加配额的情况下。
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通过对比我们发现：
- 整体190州担配额上涨15.64%，491配额涨20.9%
- ACT/NSW/VIC/SA/TAS技术移民配额都调高了
- 从幅度来说ACT整体的43%是最可观的，从数量上NSW的1290个是最多的
- 各州侧重不同，像是ACT是大力鼓励491了；偏远地区较小的VIC决心把重点放在190了；SA就是“两条腿走”；TAS上财年491严重不足所以今年补得比较多；NSW只要它愿意，190和491填满相信不是问题了
- 投资的话，全部州的配额都保持上财年的。
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其他各州现在的情况：
- ACT今早已经重启了提名的审理，我们已经有多名客户拿到了申请！新政策估计也就是这几天会公布
- SA也提前公布了7.19号就会重启技术和投资移民，在这之前会先公布政策
- VIC重启日期是7.7号，依旧沿用ROI系统，190前置申请要求降低门槛（具体下文会展开）
- 联邦PMSOL列表增加了会计审计ICT工程等多类职业，预计在PMSOL上的职业，多多少少能出现在部分州担列表上
从目前已知政策和消息的观感，州担保会是新财年技术移民的重头戏，相信各州的政策也会跟上大节奏，而且上财年过渡阶段已经过去，20-21下半财年多个州都是积极发放邀请，态度不错，在配额和政策都在有所借鉴的情况下，21-22财年将进入稳定期。所以189逐渐成为过去，大家请尽快挖掘适合自己专业走的州担保。
第二部分会着重在维州
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维州将于2021年7月7日开启21财年的技术移民项目。联邦分配到维州的配额总数是4000个，分别是3500个190和500个491。今年维州仍然沿用ROI的申请方式，降低要求+增加领域。但是相比去年，今年的申请要求放宽了很多：
- 去除了最低工作经验要求和工作时长要求
- 增加了行业领域
- 190需要是STEMM Skill Level 1 和2 的职业，491可以是STEMM Level3的职业。
新增加的领域
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Health：不一定要从事护理工作（比如护士），可以是护理领域下工作人员（比如在医院里工作的软件工程师）
Medical Research：除了在大学和研究院工作的研究人员，申请人还可以是从事药品试验和生产，医疗/保健产品生产，医疗设备和电子医疗工作。
Life Science：从事食品加工，保健品和药妆行业的工作人员可以申请。
Digital：IT申请人特别需要注意该领域下190提名目前只接受在CYBER SECURITY工作的申请人。但是，其他领域的IT工作人员还是鼓励申请的（比如从事医疗研究工作的软件工程师）
Agri-food：从事食品生长和生产的研发工作，现代化生产，包括先进制造的研究和开发
Advanced manufacturing：从事安防和航天工作，包括生产，设计，物流岗位
New energy, emissions reduction andcircular economy：该领域包括清洁能源，可再生能源，生物能源，碳捕获和能源储存
护理相关申请人：护士相关的申请人需要额外注意， ANZSCO 254499 – RegisteredNurses nec 仍然不在清单上。但是如果你的雇佣于医疗机构（比如是医院或养老院）会被优先审理。
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提名工作要求如下：
- 必须是现居维州并且已经有规定的行业领域内工作。（可以是causal）
- 工作可以是提名职业高度相关工作（不接受非高度相关提名职业工作）
- 需要提供工作合同，近期的工资单和近期的养老金账户信息（可能会被要求提供额外的工资单和推荐信）
维州的居住材料：租房合同，订金收据，utilities账单，特别需要注意：语言成绩在递交提名申请的时候需要至少还有12周的有效期。PHD申请人需要特别注意：如果你还在接受奖学金或者完成学历要求的实习的过程中，你的工作不能被认可
处理时间：2周；提名如果被拒，6个月内禁止在同一个subclass内再次递交。
*原文由Newstars纽星达教育移民提供
